9 Tanda Wawancara Kamu Gagal Sehingga Lamaran Kerja Ditolak

BisnisBandung.com - Salah satu tahapan rekrutmen punya peran atas berhasil atau tidaknya kamu ketika melamar kerja adalah wawancara.

Biasanya HRD akan memberi tahu hasil proses tapi sebenarnya ada tanda-tanda bisa kamu sedari dari awal.

Perekrut Menyampaikan Kekhawatiran Soal Pengalamanmu tanda kamu gagal waktu interview kerja akan tampak jelas waktu perekrut memberitahumu, mereka cemas terhadap pengalaman kerjamu.

Rasa khawatirmu mungkin berhubungan dengan jawaban kamu berikan pada waktu sesi wawancara.

Namun, jangan cemas. Kalau interviewer menyampaikan hal ini, artinya mereka memberikan kesempatan buatmu untuk memberi informasi tambahan.

Baca Juga: Prabowo Subianto: 'Diremehkan Itu Bagian Kehidupan' dalam Wawancara dengan Al Jazeera

Gunakanlah kesempatan ini dengan baik. Kalau tidak, kemungkinan kamu dapat lolos pada tahap selanjutnya.

1. Interviewer Tak Memperlihatkan Ketertarikan

Tanda gagal interview kerja paling gampang kamu ketahui adalah interviewer tidak memperlihatkan ketertarikan kepadamu.

Perekrut memperlihatkan minatnya terhadap apa yang kamu sampaikan lewat bahasa tubuh. Kalau interviewer-mu kelihatan kurang bersemangat atau minim bertanya, bisa jadi wawancaramu tidak berjalan dengan baik.

Perekrut Melontarkan Pertanyaan tidak Relevan Adalah Tanda Interview Kerja Kurang Mengesankan

Apakah kamu pernah mendapat pertanyaantidak relevan dengan posisi yang kamu lamar? Hati-hati, bisa menjadi tanda lain kamu gagal interview kerja.

Saat wawancara, interviewer akan memberikan beberapa pertanyaan memastikan, apakah kamu mempunyai pengalaman dan kemampuan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Jika selama sesi wawancara, interviewer memberikan pertanyaan tidak relevan, kemungkinan besar mereka tidak tertarik meloloskanmu.